Alles andere als Routine: Bei Schüßler’s arbeiten wir stets daran, Prozesse zu optimieren und unsere täglichen Betriebsabläufe noch besser zu machen. Davon haben auch unsere Azubis was, denn neuerdings arbeiten wir mit dem sogenannten Azubiheft.
Das Azubiheft ist ein nützliches Tool für die zukünftigen Facharbeiter in unserem Betrieb. Zu der Ausbildung gehört nämlich auch, umfassende Berichte zu schreiben. Das ging bisher ganz klassisch per Hand auf Papier – und ist somit eine Aufgabe, die sich elegant digitalisieren lässt. Mit dem Azubiheft wird im Ausbildungsjahr 2023 haben beide Seiten alle Vorteile digitaler Arbeit. Immerhin gehen digital getippte Texte schneller von der Hand. Moderner Technik sei Dank können unsere Azubis ihre Berichte so tagaktuell schon auf der Baustelle oder unterwegs verfassen.
Als erste Azubis kommt unser Jahrgang 2023 in den Genuss dieser App. Übrigens: Die Bewerbungsphase für das Jahr 2024 ist offen! Wir suchen das Fachpersonal der Zukunft bei uns für folgende Berufe mit Ausbildungsbeginn am 01.08.2024:
Einfach, automatisch, schnell
Mit der App lassen sich einige Vorgänge automatisieren. So sind im System die zuständigen Ausbilder eingetragen. Sie haben nun leicht den Überblick über anstehende und vorherige Aufgaben. Beispielsweise zeigt das System an, ob Berichte pünktlich abgegeben wurden, noch offen sind oder bald anstehen.
Die Zeitersparnis kann sich sehen lassen: Lästige Fragen an die Azubis oder das Warten auf die Berichte entfallen komplett. Falls doch einmal Probleme aufkommen, können unsere Ausbilder über ein Nachrichtensystem in der App mit den Azubis kommunizieren, Berichte freigeben oder Feedback geben, falls etwas verbessert werden soll.
Neben den Berichten ist die App auch ein prima Tool, um Einsatzplanung und Aufgaben rund um den Betrieb mit unseren Azubis zu teilen. So läuft die tägliche Arbeit für alle Beteiligten noch reibungsloser und bei Fragen oder Problemen sind wir sofort im Bild.
Bewerben ist jetzt noch einfacher
Wir sind ein systemrelevantes und krisensicheres Unternehmen mit langjähriger Erfahrung und haben uns im Einsatzgebiet als zuverlässige Profis etabliert. Möchtest Du Teil des Teams werden? Dann haben wir genau das Richtige parat. Der Bewerbungsprozess bei Schüßler’s ist jetzt nämlich noch schneller geworden. Dafür haben wir eigens einen sogenannten Funnel aufgesetzt. Die Vorteile liegen auf der Hand: Das Portal ist 24/7 online und immer verfügbar. Weil alle Daten bei uns digital vorliegen, können wir sie schnell verarbeiten und auch zeitnah antworten.
Gehe dazu einfach auf unser neues Bewerbungsportal. Dort sind unsere offenen Stellen immer aktuell ausgeschrieben. Klicke dann einfach auf das Stellenangebot Deiner Wahl und beantworte uns fünf kurze Fragen zu Deinem Profil. Nachdem Du uns Deine Kontaktdaten hinterlassen hast, melden wir uns binnen 48 Stunden. Vielleicht heißt es dann auch für Dich schon bald: „Willkommen bei Schüßler’s – einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in NRW für die Grundstücksentwässerung!“
